Missions

Piloter le soutien scientifique, en mobilisant les moyens humains, techniques et financiers de l'unité.

Activités

Activités principales
- Conduire la politique d'accueil des scientifiques (recherche/formation)
- Porter les besoins du Lautaret dans l'élaboration de projets collaboratifs (ANR, ERC, Labex, ...)
- Coordonner l'implication du Lautaret dans les infrastructures de recherche, à l'échelle française et européenne : AnaEE-FR et AnaEE-EU (Analyses and experimentation on ecosytems), RZA (Réseau des zones ateliers) et OZCAR (Observatoires de la zone critique) dans la perspective d'intégrer eLTER-EU (integrated european long-term ecosystem critical zone and socio-ecological research) ICOS (Integrated carbon observation système)
- Encadrer l'activité de prélèvement et de stockage des échantillons in natura
- Veiller à la mise à disposition des données, en cohérence avec les bonnes pratiques FAIR
- concevoir et piloter la gestion des dispositifs expérimentaux, serres, zones expérimentales...
- Fixer le cadre (facturation ou partenariat) des relations contractuelles avec les chercheurs
- Préparer la facturation des services de l'unité aux utilisateurs (hébergements, plateformes expérimentales...).

Activités en lien avec la structure
- Encadrer les personnels de l'unité impliqués dans le soutien à la recherche, quelques soit leurs statuts (personnels fonctionnaires, contractuels),
- S'impliquer dans les démarches qualité, santé et sécurité au travail,
- Contribuer à la diffusion des savoirs : présentations, publications et formations,
- Représenter l'unité dans des instances,
- Contribuer, le cas échéant, à l'expertise botanique de l'unité.

Compétences

Connaissances
- Avoir des connaissances générales en sciences de l'environnement, géosciences, écologie, biologie végétale (et le cas échéant, en botanique)
- Connaître le cadre légal qui s'applique aux activités accueillies dans l'unité
- Savoir s'exprimer et écrire en langue anglaise (niveau B2 du cadre européen commun de référence pour les langues)

Savoir faire
- Savoir répondre à des appels à projets, rédiger des demandes de financements et des notes techniques
- Savoir piloter la conception de dispositifs expérimentaux permettant de manipuler les paramètres environnementaux, comme l'interruption des précipitations (i.e. les dispositifs SECOS et Cryotron)
- Maitriser la mise en œuvre de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
- Avoir des compétences managériales
- Savoir gérer les relations avec des interlocuteurs variés et du public
- Partager un goût affirmé pour le travail en équipe et la recherche du bien-être collectif au travail
- Savoir évoluer en milieu montagnard

Savoir être
- Capacité d'adaptation, sens de l'organisation
- Capacités de dialogue, d'écoute et de pédagogie
- Capacité à travailler en équipe, réactivité
- Autonomie et capacité à rendre compte
- Sens de l'accueil et du service
-Bonne condition physique

Contexte de travail

Le jardin du Lautaret (Lautaret) est une unité d'appui et de recherche (UGA et CNRS). C'est un lieu de recherche et de formation à 2100 m d'altitude qui, depuis 1899, accueille et assure l'hébergement d'équipes scientifiques et pédagogiques. C'est également un site touristique (plus de 20 000 visiteurs/été) venant admirer près de 2000 espèces des montagnes du monde, avec une forte activité de médiation scientifique. Le Lautaret est une unité d'une dizaine de personnes avec un large spectre d'activité, ce qui implique polyvalence et travail collaboratif de la part de tous les agents. L'unité est basée sur 2 sites distincts, le campus de St Martin d'Hères (où se trouvent les bureaux, les serres et l'herbier) et le col du Lautaret, d'où la nécessité d'avoir une bonne condition physique liée au travail en montagne, en été comme en hiver (conditions climatiques extrêmes, déplacements à skis ou raquettes). De nombreux déplacements entre les deux sites sont à prévoir, de l'ordre d'une à deux fois par semaine, en fonction de la saison, ainsi que, ponctuellement, en France et à l'étranger. La personne recrutée a la charge de l'élaboration et de la maintenance de dispositifs d'observations et d'expérimentations et est impliquée dans plusieurs infrastructures de recherche à l'échelle nationale et européenne (AnaEE, RZA, ICOS, eLTER,...). L'activité n'est pas régulière, avec des pics en lien avec les besoins des utilisateurs (surtout en été) ; les horaires journaliers sont susceptibles de varier, et le travail en soirée, week-end et jours fériés, est possible, avec compensation et récupération du temps de travail. La personne recrutée travaillera dans un premier temps sous l'autorité de l'actuel station manager, puis de celle du directeur. Elle encadrera plusieurs agents, 3 ou 4 en fonction de l'activité. Après la période d'adaptation en biseau, elle pilotera le soutien scientifique. Elle pourra bénéficier de formations et d'un accompagnement pour parfaire ses compétences.