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Chargé-e de la maintenance et de l'exploitation du patrimoine immobilier H/F


Date Limite Candidature : vendredi 17 mai 2024

Informations générales

Ouverte aux titulaires et CDI CNRS & fonction publique
Intitulé de l'offre : Chargé-e de la maintenance et de l'exploitation du patrimoine immobilier H/F
Référence : MOY700-MOBINT-F96616
Lieu de travail : VILLEURBANNE
Institut : DGDR - Direction générale déléguée aux ressources
Date de publication : mercredi 20 septembre 2023
Session : Mobilité au fil de l’eau 2024
Groupe de Fonction : IEG2
BAP : Patrimoine immobilier, Logistique, Restauration et Prévention
Emploi type : Chargé-e de la maintenance et de l'exploitation du patrimoine immobilier

Missions

Mettre en œuvre la politique de maintenance et d'exploitation de l'établissement en assurant le suivi technique, administratif et financier

Activités

- Elaborer et proposer la politique de maintenance et d'exploitation du patrimoine et décliner les actions pluriannuelles
- Optimiser la conduite des installations techniques dans un objectif de coût global, d'efficacité énergétique, de confort et de sécurité
- Garantir la pérennité du patrimoine immobilier au regard des moyens alloués
- Élaborer, justifier et contrôler l'exécution des budgets prévisionnels nécessaires à l'activité du service et des projets
- Piloter la réalisation des travaux de maintenance et des opérations immobilières
- Piloter la réalisation des diagnostics et l'élaboration des préconisations techniques (organiser, étudier, planifier, contrôler et réceptionner) dans le respect des délais contractuels
- Préparer et accompagner les montages financiers permettant la planification pluriannuelle des investissements
- Analyser les besoins exprimés par la direction de l'établissement et les utilisateurs pour les opérations de réhabilitation, de mise en sécurité, d'efficacité énergétique ou de rénovation
- Décliner les enjeux de développement durable et de performances énergétiques dans les opérations immobilières
- Renseigner les indicateurs et les bases de données dans le SI patrimoine du CNRS
- Coordonner le réseau des correspondants techniques des bâtiments

Compétences

Connaissances :
- Patrimoine immobilier, réglementation et techniques du domaine
- Techniques des différents corps de métiers du bâtiment
- Méthodologie de la conduite de projet
- Techniques d'installation et de maintenance des équipements locaux
- Techniques d'optimisation de la conduite des installations
- Marchés publics
- Réglementation en matière de sécurité incendie
- Réglementation spécifique aux ERP
- Normes et procédures de sécurité

Compétences opérationnelles :
- Savoir gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe
- Gérer les situations d'urgence
- Encadrer / Animer une équipe / un réseau
- Expliciter les besoins et les prioriser
- Savoir rendre compte de son activité
- Gérer un budget
- Passer un marché et suivre son exécution
- Savoir travailler en équipe

Contexte de travail

En 2023, la Délégation Rhône Auvergne du CNRS compte 125 structures opérationnelles de recherche et de service, regroupant 2604 agents CNRS dont 2023 permanents.

Les services de la Délégation sont constitués de 100 collaborateurs répartis dans les missions d'appui en ressources humaines, finances et comptabilité, partenariat et valorisation, systèmes d'information, prévention et sécurité, communication, médecine de prévention, technique et logistique.

L'activité s'exerce au sein du service technique et logistique de la délégation Rhône-Auvergne, qui a pour mission d'assurer la gestion du patrimoine dont le CNRS est propriétaire ou affectataire sur la circonscription. Cela représente 10 bâtiments, répartis sur 5 sites, totalisant une superficie d'environ 50 000 m².
Le service a pour mission principale l'entretien du patrimoine existant et la conduite des opérations de relavant des prérogatives du propriétaire sur la circonscription (construction / réhabilitation / extension / gros entretien et renouvellement). Il assure également la logistique du site de la Doua, localisation de la délégation régionale, ainsi qu'une mission de soutien aux laboratoires.
Le Service est composé de 6 personnes.
Le/la candidat-e recruté-e travaillera au sein du service technique d'intervention et pourra intervenir sur les tous les sites de la circonscription.

Il/Elle travaillera en étroite collaboration avec le responsable de service. Il/Elle travaillera en interaction avec les autres services de la délégation, la direction des laboratoires et les différents prestataires extérieurs. Il/Elle coordonnera le réseau des correspondants techniques des bâtiments.

L'agent recruté sera placé directement sous la responsabilité directe du responsable du service technique et logistique.

Des déplacements ponctuels en autonomie sur les sites sont à prévoir sur l¿agglomération lyonnaise.