Informations générales
Intitulé de l'offre : Doctorant CDD (H/F) Approches hybrides pour l’ordonnancement avec temps de transition et tâches optionnelles
Référence : UPR8001-EMMHEB-005
Nombre de Postes : 1
Lieu de travail : TOULOUSE
Date de publication : lundi 28 juillet 2025
Type de contrat : CDD Doctorant
Durée du contrat : 36 mois
Date de début de la thèse : 1 octobre 2025
Quotité de travail : Complet
Rémunération : La rémunération est d'un minimum de 2200,00 € mensuel
Section(s) CN : 06 - Sciences de l'information : fondements de l'informatique, calculs, algorithmes, représentations, exploitations
Description du sujet de thèse
Dans ce sujet nous proposons de concevoir des méthodes efficaces basées sur l'intégration de techniques issues de la Satisfaisabilité booléenne (SAT), de la Programmation par Contraintes (CP) et de la Programmation Dynamique (DP) pour sélectionner des tâches, leur allouer des ressources et les ordonnancer sous contraintes de ressource et de temps de transition.
Dans le contexte du projet OMNEOS, ces contributions méthodologiques seront appliquées au problème de planification des activités de satellites d'observation de la terre (EOSs).
Contexte de travail
- Financement : Projet ANR OMNEOS (“Optimization for the Management of Newspace Earth Observation Satellites”).
- Laboratoire : LAAS-CNRS, 7 Avenue du Colonel Roche, 31077 Toulouse
- Directeur : Cédric Pralet, ONERA
- Co-directeur : Arthur Bit-Monnot, LAAS-CNRS
- Co-directeur : Emmanuel Hebrard, LAAS-CNRS
Le poste se situe dans un secteur relevant de la protection du potentiel scientifique et technique (PPST), et nécessite donc, conformément à la réglementation, que votre arrivée soit autorisée par l'autorité compétente du MESR.
Contraintes et risques
Pas de risques particuliers