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Portail > Offres > Offre UMR5175-VINNEG-004 - Gestionnaire d'infrastructures (H/F)

Gestionnaire d'infrastructures (H/F)


Date Limite Candidature : vendredi 11 octobre 2024 23:59:00 heure de Paris

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Informations générales

Intitulé de l'offre : Gestionnaire d'infrastructures (H/F)
Référence : UMR5175-VINNEG-004
Nombre de Postes : 1
Lieu de travail : MONTPELLIER
Date de publication : vendredi 20 septembre 2024
Type de contrat : Contrat de projet Ingénieur Technicien
Durée du contrat : 45 mois
Date d'embauche prévue : 1 janvier 2025
Quotité de travail : Temps complet
Rémunération : A partir de 2 411,31€ brut mensuel et selon experiences
Niveau d'études souhaité : Niveau 5 - (Bac+2)
Expérience souhaitée : 5 à 10 années
BAP : Informatique, Statistiques et Calcul scientifique
Emploi type : Gestionnaire d'infrastructures

Missions

Piloter la mise en place de l’infrastructure informatique écoperformante du nouveau bâtiment CEFE.

Activités

- superviser la mise en place d’un nouveau réseau informatique écoperformant ;
- renouvèlement du système d’informations (remplacement des serveurs obsolètes, mise en place de nouveaux services) en tenant compte des possibilités du site;
- conduire la sécurisation du système d’informations ;
- suivi de la maitrise d’œuvre et des prestataires ;
- partager sur le campus les compétences acquises en écoperformance informatique pour aider à leur généralisation.

Compétences

- Connaissances approfondies de l’architecture et l'environnement technique du système d'information
- Diagnostic et résolution de problèmes
- Méthodes de mise en production
- Rédiger et mettre à jour la documentation fonctionnelle et techniques
- Savoir gérer les aléas
- Gérer la sécurité de l'information
- Travailler en équipe
- Suivi de projet

Résultats attendus et contrôles

- Le cahier des cahiers des charges fonctionnel et technique
- Le plan de conception du réseau
- Rapports de contrôle
- Les procédures d’utilisation de la solution
- Le guide de maintenance

Contexte de travail

Le CEFE (Centre d’Ecologie Fonctionnelle et Evolutive, UMR 5175) est une unité de recherche internationalement reconnue pour la qualité des recherches. Il a obtenu dans le cadre du CPER 2022-2027 un financement pour un nouveau bâtiment car l’actuel est vétuste, trop étroit et ne répond plus aux critères associés à une recherche de qualité. Le nouveau bâtiment inclura une construction neuve tertiaire de 3300 m² et la rénovation d’une partie du bâtiment actuel qui hébergera les espaces expérimentaux sur 1890 m². Il devra répondre à de forts critères environnementaux, pour répondre à une labellisation internationale, en accord avec l’engagement de l’unité dans une démarche d’éco-responsabilité.
Les besoins informatiques sont très conséquents puisqu’il s’agit de penser l’ensemble de l’infrastructure réseau et du système d’informations de près de 5200 m², en tenant compte des critères de performance numérique et des nouvelles façons de travailler (nomadisme, travail en extérieur…).
Le CEFE souhaite recruter une personne sur CDD de projet qui, en intégrant les préconisations du groupe de travail performance numérique, pilotera la prise en compte des besoins informatiques écoresponsables au long des différentes étapes du chantier de construction de nouveau bâtiment et de la rénovation de l’aile A. Ce chantier s’étalera sur une durée de 4 ans, en intégrant les phases de conception puis de construction (2024-2028). Le CDD de projet prendra fin à la remise des clés du nouveau bâtiment.
La personne recrutée aura des interactions fréquentes avec le responsable du pôle informatique du CEFE, le groupe de travail performance numérique, avec les services de la DR13 (Informatique et Logistique) et les prestataires.

Contraintes et risques

RAS