Missions

Assurer la préparation des installations, leur maintenance et le réglage des sources d’ions ainsi que les équipements associés

Activités

• Assurer la maintenance préventive et curative des équipements relatifs à la production d’ions radioactifs : système de stockage de gaz, système de refroidissement, banc de tests, boite à gants, ligne faisceaux, casemate de production.
• Suivre et faire évoluer les plans de maintenance des installations.
• Gérer les stocks de pièces détachées et réaliser les approvisionnements
• Piloter et réaliser des travaux d’évolution des installations (domaine électrotechnique, mécanique,…)
• Démarrer et suivre le fonctionnement des sources d’ions radioactives de l’installation SPIRAL1 du GANIL, lors des phases de qualification sur banc de test ou en ligne lors des phases d’exploitation (astreintes).
• Ecrire des comptes rendus de fonctionnement liés à la production de faisceau pour les expériences mais aussi dans le cadre du développement de nouveaux faisceaux.
• Participer au développement de nouveaux faisceaux

Compétences

Domaines de compétence :
Techniques du vide, électrotechnique, conception mécanique et lectures de plans
Connaissances générales en physique appliquée, électricité et électronique

Savoir-faire :
- Gestion de la maintenance d’installations industrielles
- Concevoir et mettre en oeuvre des systèmes, des techniques dans le cadre de travaux neufs ou d'évolutions d’installations techniques
- Exploitation d’instruments selon un planning et consignes
- Rédiger des rapports, procédures,
- Maitrise des outils informatiques courants (pack office)

Savoir-être :
- Esprit d’équipe
- Autonomie
- Rigueur
- Capacité d’adaptation
- Sens des responsabilités

Contexte de travail

Le « Grand Accélérateur National d'Ions Lourds » est une infrastructure nationale de recherche basée sur l’utilisation des faisceaux d'ions. Les champs de recherche portent sur la recherche fondamentale en physique nucléaire et l’astrophysique nucléaire, les matériaux sous irradiation et la nanostructuration, les collisions moléculaires et le milieu interstellaire, la radiobiologie et les techniques innovantes pour la dosimétrie et la thérapie de certains cancers.
Le GANIL (environ 300 personnes) se situe sur le futur site EPOPEA, parc de sciences et d’innovation de la communauté urbaine de Caen la Mer, à Caen en Normandie. Il est géré conjointement, au sein d’un Groupe d'Intérêt Économique (GIE), par le Commissariat à l'énergie atomique (CEA/DRF) et par le Centre National de la Recherche Scientifique (CNRS/IN2P3). En tant qu’infrastructure de recherche, le GANIL est au service d’une communauté scientifique nationale, européenne et internationale d’un millier d’utilisateurs .

Au sein de la division DOD (division Opérations et Développements), la personne recrutée sera affectée et placée sous la responsabilité hierarchique du Chef de groupe Cible et Sources. L'équipe, constituée de 3 agents (ingénieurs et techniciens) est en charge de l Opération et Développement faiseaux ions radiactifs.

Avantages collaborateurs:
53 jours de congés par an (32 CA et 21 JRTT) - Télétravail - Participation complémentaire santé– Participation frais de restauration - Participation aux frais de transport collectif ou forfait mobilité - Comité Action Sociale - Possibilité de renouvellement du contrat CNRS.

Contraintes et risques :
Le GANIL étant classé Installation Nucléaire de Base (INB), la personne devra être habilitée à travailler en zone surveillée et contrôlée dans le respect de la réglementation et des procédures applicables en matière de sécurité et de sûreté nucléaire.



Le poste se situe dans un secteur relevant de la protection du potentiel scientifique et technique (PPST), et nécessite donc, conformément à la réglementation, que votre arrivée soit autorisée par l'autorité compétente du MESR.

Contraintes et risques

Le GANIL étant classé Installation Nucléaire de Base (INB), la personnes devra être habilitée à travailler en zone surveillée et contrôlée dans le respect de la réglementation et des procédures applicables en matière de sécurité et de sûreté nucléaire.
Le poste est soumis à la réalisation d'astreintes à domicile et de sujétions en dehors des heures ouvrables donnant lieu à des compensations en temps de repos ou en indemnisation.