Missions

Assister et conseiller l’organisation dans l’élaboration et la mise en œuvre de la politique de prévention des risques professionnels.

Activités

• Veiller au respect des obligations légales et réglementaires en matière de santé, sécurité et prévention des risques
• Mettre en place des actions préventives et curatives
• Analyser les risques associés aux interventions (plan de prévention, suivi des chantiers) et suivre les chantiers sur l’ensemble du site en interface avec les donneurs d’ordre et la personne en charge de la planification
• Conseiller les managers sur la prévention des risques professionnels et participer à l'élaboration des plans de formation à la prévention des risques
• Gérer les aspects sécurité de certains projets du laboratoire (analyse de risques, rédaction de documents, vérification des dossiers)
• Collaborer avec l’ingénieur environnement sur certaines missions
• Réaliser l'accueil sécurité des nouveaux entrants sur le site, assurer des sensibilisations sur certains risques
• Intervenir sur la thématique dans le cadre du Comité Social et Économique (CSE) et de la Commission Santé Sécurité et Conditions de Travail (CSSCT)

Compétences

Connaissances :
• Sécurité du travail
• Réglementation en matière de prévention des risques
• Environnement
• Notions de radioprotection

Savoir-faire :
• Définir des procédures et règles de sécurité
• Réaliser des analyses de risque
• Rédiger et mettre à jour le Document Unique d’Évaluation des Risques Professionnels
• Jouer un rôle de conseil ou d’aide à la décision
- Assurer veille règlementaire
• Utiliser les outils de l’information et de la communication
• Maîtriser les outils bureautiques (Excel, Word)

Savoir-être :
• Sens de l’écoute
• Pédagogie
• Rigueur
• Organisation
• Autonomie

Contexte de travail

Le « Grand Accélérateur National d'Ions Lourds » est une infrastructure nationale de recherche basée sur l’utilisation des faisceaux d'ions. Les champs de recherche portent sur la recherche fondamentale en physique nucléaire et l’astrophysique nucléaire, les matériaux sous irradiation et la nanostructuration, les collisions moléculaires et le milieu interstellaire, la radiobiologie et les techniques innovantes pour la dosimétrie et la thérapie de certains cancers.
Le GANIL (environ 300 personnes) se situe sur le futur site EPOPEA, parc de sciences et d’innovation de la communauté urbaine de Caen la Mer, à Caen en Normandie. Il est géré conjointement, au sein d’un Groupe d'Intérêt Économique (GIE), par le Commissariat à l'énergie atomique (CEA/DRF) et par le Centre National de la Recherche Scientifique (CNRS/IN2P3). En tant qu’infrastructure de recherche, le GANIL est au service d’une communauté scientifique nationale, européenne et internationale d’un millier d’utilisateurs .

Au sein de la Division Soutien Technique et Administratif, la personne recrutée sera affectée et placée sous la responsabilité hiérarchique du Chef de groupe Sûreté, Sécurité, Radioprotection et Environnement. L'équipe sécurité, constituée de 6 agents (ingénieurs et techniciens) est en charge de de l’hygiène, la sécurité et la protection physique.

Avantages collaborateurs :
Possibilité de renouvellement du contrat CNRS-
53 jours de congés par an (32 CA et 21 JRTT) - Télétravail - Participation complémentaire santé – Participation frais de restauration - Participation aux frais de transport collectif ou forfait mobilité - Comité Action Sociale -



Le poste se situe dans un secteur relevant de la protection du potentiel scientifique et technique (PPST), et nécessite donc, conformément à la réglementation, que votre arrivée soit autorisée par l'autorité compétente du MESR.

Contraintes et risques

Le GANIL étant classé Installation Nucléaire de Base (INB), le/la candidate devra être habilité(e) à travailler en zone surveillée et contrôlée dans le respect de la réglementation et des procédures applicables en matière de sécurité et de sûreté nucléaire.
Le poste est soumis à la réalisation d'astreintes à domicile et de sujétions en dehors des heures ouvrables donnant lieu à des compensations en temps de repos ou en indemnisation.