Portail > Offres > Offre IRL2010-JEADIG0-009 - Test et adaption de modèles de Machine Learning pour la prédiction de performance d'opérateurs (H/F)

(M/W) Test and adaptation of Machine Learning Models for predicting human performances

This offer is available in the following languages:
- Français-- Anglais
Date Limite Candidature : lundi 2 octobre 2023

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Informations générales

Intitulé de l'offre : (M/W) Test and adaptation of Machine Learning Models for predicting human performances (H/F)
Référence : IRL2010-JEADIG0-009
Nombre de Postes : 1
Lieu de travail : ADELAIDE SA 5005,AUSTRALIA,ADELAIDE SA 5005,AUSTRALIA
Date de publication : lundi 11 septembre 2023
Type de contrat : CDD Technique/Administratif
Durée du contrat : 3 mois
Date d'embauche prévue : 2 octobre 2023
Quotité de travail : Temps incomplet
Rémunération : Salary for a time quota of 60% from 1369 to 1574€ brut monthly + indexed wages
Niveau d'études souhaité : Niveau 6 - (Bac+3 ou 4)
Expérience souhaitée : Indifférent
BAP : Informatique, Statistiques et Calcul scientifique
Emploi type : Ingénieur-e en ingénierie logicielle

Missions

The context is the prediction of human performance (ability to perform a task) which varies over time with the state of the operator (stress, fatigue, attention).
The main objective is to test and refine a number of Machine Learning models to predict human operators' performance using physiological data already collected. The choice of methods to be used will be made in collaboration with CROSSING experts in machine learning and cognitive psychology.

Activités

– Implementation and test of machine learning models

Compétences

– Software development (C++, python, pytorch)
– Machine Learning
– Data science
– Appetite for multidisciplinary work

Contexte de travail

– International Crossing Laboratory located in Adelaide
– local recruitment in Australia will be preferred.