Thèse de doctorat sur la diversité et la vulnérabilité des stratégies de recrutement larvaire et de métamorphose des poissons de Méditerranée (H/F)

Description du Poste

Sujet De Thèse

La plupart des poissons marins présentent un cycle de vie en deux phases : des larves pélagiques dérivantes puis des juvéniles et adultes vivant près des côtes. Le retour des larves vers les côtes puis leur installation et survie dans cet habitat forment le recrutement larvaire. Il s’accompagne de nombreux changements morphologiques, physiologiques et comportementaux contrôlés notamment par les hormones thyroïdiennes : c’est la métamorphose des larves en juvéniles. Cette transition écologique et développementale, cruciale pour le renouvellement des populations, est particulièrement sensible et menacée par le changement climatique et les pollutions.
Les perturbations du système endocrinien constituent un levier majeur par lequel les stress environnementaux - notamment les canicules marines et la pollution chimique - altèrent le développement des organismes marins. Des études pionnières sur quelques espèces de poissons coralliens ont montré qu’une altération de la signalisation thyroïdienne, suite à une exposition à un stress thermique ou chimique, pouvait compromettre les transformations morphologiques, pigmentaires ou comportementales nécessaires à la survie des juvéniles après leur recrutement larvaire. Cependant, ces travaux demeurent limités à un faible nombre d’espèces, majoritairement tropicales, et ne permettent pas d’évaluer la diversité des stratégies de métamorphose et leur vulnérabilité différentielle aux stress environnementaux dans d’autres contextes écologiques, notamment sur le littoral méditerranéen.
Ce sujet de thèse vise à combler cette lacune en adoptant une approche comparative et intégrative sur plusieurs espèces non modèles, notamment méditerranéennes. Ses objectifs sont :
1. Caractériser la diversité des stratégies de métamorphose et de recrutement larvaire, en quantifiant leurs déterminants morphologiques, pigmentaires et comportementaux (analyses quantitatives standardisées et automatisées par imagerie haute résolution, video tracking et deep learning).
2. Analyser la dépendance des stratégies de métamorphose et de recrutement larvaire aux voies endocriniennes contrôlées par les HT, par des approches fonctionnelles combinant dosages et traitements hormonaux, ainsi que des mesures d’expression génique (qPCR et transcriptomique).
3. Évaluer la vulnérabilité des stratégies de métamorphose et de recrutement larvaire (via les biomarqueurs listés précédemment) aux stress chimiques et thermiques (métaux, pesticides, vagues de chaleur), afin d’identifier les mécanismes conduisant à une altération du succès de recrutement larvaire de certaines espèces suite à une exposition à des stress multiples, isolés et combinés (bio-essais écotoxicologiques en milieu contrôlé).
En étudiant comment la diversité des stratégies de recrutement larvaire et métamorphose module la résilience des jeunes poissons face aux pressions anthropiques, cette thèse contribuera à prédire les effets du changement global sur la dynamique des populations côtières de poissons.

Votre Environnement de Travail

La personne recrutée rejoindra l'équipe EcoEvoDevo et sera sous la supervision d'un enseignant-chercheur, au sein du laboratoire de Biologie Intégrative des Organismes Marins (BIOM), une Unité Mixte de Recherche (UMR7232) CNRS-Sorbonne Université (SU), sur le campus de l'Observatoire Océanologique de Banyuls-sur-Mer.
Cette thèse s'inscrit au sein du Projet ANR FRAMES (01/2026-12/2029) qui vise à étudier la diversité et la vulnérabilité des stratégies de recrutement larvaire et de métamorphose des poissons marins. Le projet FRAMES réunit 2 enseignants-chercheurs, 4 ingénieurs et 1 zootechnicien, issus d'une collaboration entre le BIOM et du Service Mutualisé d'Aquariologie (SMA) de l'Observatoire Océanologique de Banyuls-sur-Mer, offrant des expertises variées, un support opérationnel et technique, et in fine un environnement propice au développement des approches intégratives et interdisciplinaires que nécessite cette thèse.
Des formations professionnelles sont requises et devront être passées dès que possible suivant le recrutement :
- Formation d'applicateur ou concepteur en expérimentation animale sur modèles aquatiques
- Certificat d'Aptitude à l'Hyperbarie (CAH Classe 0B minimum, 1B souhaitable)

Contraintes et risques

Une partie des missions s’exerce dans une unité d’élevage et d’expérimentation (milieu confiné, zones humides) et en extérieur (zones littorales et en mer). L’activité nécessite une adaptation aux contraintes liées aux modèles d’études (horaires décalés et astreintes possibles le weekend et jours fériés) et aux exigences du travail en milieu confiné et en extérieur.

Rémunération et avantages

Rémunération

La rémunération est d'un minimum de 2300,00 € mensuel

Congés et RTT annuels

44 jours

Pratique et Indemnisation du TT

Pratique et indemnisation du TT

Transport

Prise en charge à 75% du coût et forfait mobilité durable jusqu’à 300€

À propos de l’offre

À propos du CNRS

Le CNRS est un acteur majeur de la recherche fondamentale à une échelle mondiale. Le CNRS est le seul organisme français actif dans tous les domaines scientifiques. Sa position unique de multi-spécialiste lui permet d’associer les différentes disciplines pour affronter les défis les plus importants du monde contemporain, en lien avec les acteurs du changement.

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