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Directeur-rice de la coordination industrielle (H/F)


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Informations générales

Référence : MOY1500-FRADJI1-020
Lieu de travail : TALENCE
Date de publication : jeudi 14 décembre 2017
Type de contrat : CDD Technique/Administratif
Durée du contrat : 12 mois
Date d'embauche prévue : 1 mars 2018
Quotité de travail : Temps complet
Rémunération : entre 2180 et 2300 euros bruts mensuels selon experience
Niveau d'études souhaité : Supérieur à bac+5
Expérience souhaitée : Indifférent

Missions

Le/la « Directeur-rice de la coordination industrielle» aura pour mission principale la définition de l'offre technique pour les marchés cibles de l'institut. Il/elle coordonnera l'ensemble des réponses techniques, construites par les différents partenaires de l'institut cognition pour leurs clients industriels. Il/elle aura également pour mission d'accompagner le développement de l'innovation de l'institut et sa valorisation.

Activités

• Identifier les potentiels d'innovation dans les laboratoires de l'institut
• Marketing : participer à la construction de l'offre commerciale à promouvoir par les chargés d'affaires
• Synthétiser et vulgariser le corpus scientifique dans le domaine de la cognition.
• Piloter le processus de réponse et de suivi de réalisation des contrats de R&D industriels
• Mettre et place et favoriser un travail collaboratif pour faire émerger les innovations au sein de l'institut, les développer et les valoriser.

Compétences

Maîtriser l'un des domaines des sciences cognitives adressées par l'institut
Connaissance de l'industrie et de ses pratiques dans le milieu de la R & D
Expérience en conduite de projets multipartenaires

Fortes qualités de leadership et relationnelles, fort goût du travail en équipe.
Sens de l'organisation, rigueur, réactivité et implication
Capacités rédactionnelles et de synthèse, très bonne communication orale.
Goût pour l'innovation et l'esprit entrepreneurial
Maîtriser l'anglais B1- A2 :
- compréhension écrite permettant la négociation de contrats et analyse de courriers et mails
- compréhension orale permettant de saisir le sens de la conversation
- expression orale permettant un dialogue avec des partenaires

FORMATION SOUHAITEE :
Minimum niveau Master, complété par une formation en gestion de projets.

Contexte de travail

Leader dans la recherche et le transfert de technologies de la cognition, l'Institut Cognition (dispositif Tremplin Carnot) est aujourd'hui, avec plus de 700 collaborateurs, le partenaire privilégié des industriels (http://www.instituts-carnot.eu/fr/institut-carnot/cognition - http://institut-carnot-cognition.cnrs.fr ).

Le label « Tremplin Carnot » est une reconnaissance nationale accordée par le Ministère de la Recherche et des Nouvelles Technologies à 9 structures de recherche partenariale ayant démontré un potentiel à atteindre une capacité certaine à répondre efficacement à une demande industrielle ou socioéconomique, à gérer de manière professionnelle une activité de recherche contractuelle et ayant une forte capacité à renouveler son potentiel scientifique.
L'institut Tremplin Carnot COGNITION rassemble plus de 315 chercheurs et enseignants-chercheurs et 490 doctorants et post-doctorants, au sein de 14 laboratoires de recherche répartis à l'échelle nationale (Lille, Paris, Orsay, Grenoble, Lyon, Dijon, Avignon, Marseille, Toulouse et Bordeaux), dont les compétences dans le domaine de la cognition couvrent les sciences humaines et sociales, les sciences du vivant et les sciences et technologies de l'information et de la communication.
La mission sera conduite en collaboration avec l'équipe administrative du Laboratoire d'intégration du matériau au système (UMR CNRS 5218), des services de la délégation Aquitaine du CNRS, des établissements d'enseignement supérieur et de recherche partenaires de l'institut Cognition, du réseau des Instituts Carnot, …
Le poste est localisé sur le domaine universitaire de Talence, au sein de l'UMR5218 IMS

Contraintes et risques

Nombreux déplacements en France.

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